Dies sind Menschen, die vor allem verlässlich, geduldig und ausgeglichen sind. Sie legen großen Wert auf ein harmonisches Miteinander und ein stabiles Umfeld. Veränderungen begegnen sie mit Bedacht, da ihnen Kontinuität und Beständigkeit wichtig sind.
Sie sind ausgezeichnete Teamplayer und unterstützen andere mit ihrer ruhigen, empathischen Art. Konflikte vermeiden sie lieber und setzen stattdessen auf Kooperation und Diplomatie. In der Kommunikation sind sie zurückhaltend, aber aufmerksam – sie hören zu, bevor sie sprechen.
Für sie steht nicht der schnelle Erfolg im Vordergrund, sondern nachhaltige, gut durchdachte Lösungen. Sie bevorzugen ein konstantes Arbeitstempo und arbeiten gewissenhaft an langfristigen Zielen. Verlässlichkeit und Loyalität sind für sie essenziell, sowohl im beruflichen als auch im privaten Umfeld.
worauf legen sie wert
Stabilität im Umfeld (Arbeit, Familie, ETC.), Höflichkeit, Herzlichkeit, Harmonie, Verlässlichkeit, Geduld, Loyalität, Beständigkeit, Teamarbeit, Empathie, Sicherheit, Stabilität, Kooperation, Vertrauen, Zuhören, Diplomatie, Freundlichkeit, Langfristige Beziehungen, Unterstützung, Nachhaltigkeit, Besonnenheit, Kontinuität, Rücksichtnahme
Beispiele für Menschen vom Typ “Stetigkeit”
Mahatma Gandhi, Angela Merkel, Mister Rogers (Fred Rogers), Dalai Lama, Nelson Mandela, David Beckham, Keanu Reeves, Tom Hanks, Jürgen Klopp, Jane Goodall